За да се подсили сплочеността на екипа, да се укрепи способността за съвместна работа и да се оформи устойчивостта на служителите, Shouguang Esen Wood Co., Ltd. организира пълноценно външно обучение по изграждане на екип в Парка за изложби Linhai в Шоугуан на 22 май 2026 г. С основна цел обединяване чрез екипна работа и предизвикване на личните граници, тази дейност насърчи всички служители да преодолеят собствените си ограничения и да сътрудничат помежду си. Всеки участник се ангажира напълно през цялото време на събитието, демонстрирайки твърда устойчивост и позитивен дух на екипа на Esen.
Тренингът приложи научно обоснована комбинация от съвместни и индивидуални предизвикателни програми, включващи скокове на въже в група, тупкане на барабанен топ и преодоляване на височинни препятствия, като обхващаше както трениране на незабележимата координация в екипа, така и закаляване на личната воля. През деня времето се промени от слънчево към облачно, създавайки удобна атмосфера за външно обучение. При груповите проекти служителите отказаха индивидуализма, активно обменяха идеи, навременно коригираха стратегиите си и тясно сътрудничеха помежду си. С постоянен ритъм и незабележима кооперация екипът преодоляваше гладко всяко предизвикателство, демонстрирайки ефективна работа в екип и взаимна ангажираност.
Проектът за преодоляване на препятствия на голяма височина послужи като строг тест за личния кураж и устойчивост на духа. Пред лицето на възбуждащите и плашещи предизвикателства на голяма височина никой служител не се поколеба или не напусна. Всеки смело преодоля вътрешния си страх, надви психологическите бариери и завърши екстремното предизвикателство. Междувременно колегите по екип непрекъснато насърчаваха и подкрепяха участниците на място, формирайки мощна духовна сила за преодоляване на трудностите. Целият процес напълно отрази екипа на Esen: дух на смелостта да се поемат предизвикателства, куража да се надвиват бариерите и упоритостта при преодоляване на трудностите . Нулевият брой напускащи през цялото обучение отразява отличната бойна ефективност и сплоченост на екипа.
Проектът „Танграм“ стана кулминацията на обучението, като изцяло тестваше комуникацията между отделите, общото планиране на ресурси и глобалното стратегическо мислене. За да спечелят предизвикателството, всички членове активно преодоляваха вътрешните бариери между групите, ефективно споделяха ресурси, обединяваха общите цели и сътрудничеха между екипите. Благодарение на прецизното планиране и безупречното сътрудничество екипът постигна забележителен резултат от повече от 2000 точки, спечелвайки висока оценка и пълно признание от професионалния треньор. Този забележителен резултат ярко демонстрира изключителната обща осведоменост, изпълнителна способност и сътруднически потенциал на екипа.
Еднодневното интензивно обучение успешно завърши в 17:20 часа под пръснати дъждовни капки. През целия ден, посветен на усърдна работа и взаимно запознаване, всички служители излязоха от зоната си на комфорт. Те не само получиха радост и приятелско настроение, но и изградиха по-дълбоко взаимно доверие и по-тесни екипни връзки.
Дърво не може само по себе си да образува гора. Това външно обучение беше дълбоко духовно закаляване за целия екип. Всяка борба и пробив кондензираха основния дух на хората от Есен: съгласуваност, упоритост, самопреодоляване и стремеж към съвършенство .
Напред към бъдещето всички служители на „Шоугуан Есен Ууд Ко., Лтд.“ ще пренесат духа на работа в екип и бойния им потенциал, оформени по време на това обучение, в ежедневната си работа. Обединени като едно цяло, екипът ще поеме смело всички предизвикателства в операционната и развитието дейност, ще продължи напред с ентусиазъм и упоритост и ще се стреми към нови пробиви в качественото бъдещо развитие на компанията.
EN
Горчиви новини
